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肯定的空缺:公司更加多元化和包容性

贵公司是否提倡积极的职位空缺?尽管提供有利于多样性、包容性和公平的就业机会非常重要,但很少有组织在寻找新的专业人员来填补现有职位时这样做。 肯定的空缺 了解公司内部股权肯定空缺的重要性 如果您的组织不提供此服务,我们有个好消息给您:还有时间!如果您已经有了,您可以改进它们的发布方式。考虑到这一点,为了帮助您更好地理解该主题,我们将回答以下主题: 什么是肯定空缺? 这些职位空缺对工作场所有多重要? 提供替代职位空缺有什么好处? 肯定性空缺有哪些类型? 开发肯定性空缺的 3 个技巧。 您好奇并想了解更多吗?继续和我们一起阅读! 什么是肯定空缺? 几年来,公司的人员和管理部门一直在思考如何打造一家多元化、包容性的公司,但毕竟,我们如何在实践中做到这一点呢? 平权职位空缺旨在通过公共和私人行动(无论是否强制)使所有人融合,无论性别、种族、宗教、性取向和/或身体残疾。换句话说,这是确保每个人都有平等机会、促进工作场所公平的一种方式。 在巴西,1988 年《联邦宪法》力求保障对平等权的保护,并因此授权在各个社会领域(例如工作场所)采取平权行动,以消除贫困和减少社会不平等,从而减少任何社会不平等现象。偏见的类型。 这些职位空缺对工作场所有多重要? 在公司工作的女性 肯定的空缺对于多样性和包容性至关重要 根据 在Exame上发表的一项研究,到 2022 年,以多元化为目标的就业机会增长了 33%。换句话说,大约 […]

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年投资移动营销的 12 个理由

为什么要做移动营销?这些是您应该了解的数字,以增加您的 B2B 公司的销售额。看看你的周围,无论在哪里,可以是在办公室、在餐厅、在公园、在咖啡馆甚至在交通中。 一定有人手里拿着手机吧? 这是一种非常常见的行为,如果不考虑这会对您的业务产生怎样的影响,您就会被甩在后面。 尽管几乎所有公司都希望通过互联网获得客户并增加销售额,但并非所有公司都考虑采取战略行动,为潜在客户提供必要的体验。 当我们看到人们手持手机的场景时,我们必须考虑的一个细节是,这些人中的大多数人正在浏览适合移动设备的应用程序或网站。 一个应该亮起警灯的事实…… 我们需要让我们的业务也掌握在互联网用户的手中。 还是不相信? 请参阅以下 12 个理由,说明为何您应该制定专为智能手机用户设计的数字营销策略: ‍ 的消费者开始使用移动设备上的搜索引擎搜索产品和解决方案。 (智能洞察) 如果您的网站不是为适应手机而构建的,那么谷歌将很难在移动搜索中对其建立索引,因为谷歌优先考虑通过只向用户展示适应手机的网站来改善用户体验。 ‍ 到移动广告预计将占美国所 有数字广告支出的 与 2016 年移动广告预算为 51% 相比,不难看出这种媒体如何保持持续增长。80% […]